التدريب الصناعى والسويدى يوقعان اتفاقية لتدريب 1600 عامل بكل التخصصات

وقع مجلس التدريب الصناعى التابع لوزارة التجارة والصناعة اتفاقية تعاون مشترك مع شركة السويدى لمشروعات نظم القوى، وذلك لتأهيل وتدريب 1600 فنى وعامل فى كافة التخصصات المطلوبة واللازمة لتشغيل محطة كهرباء بنى سويف والتى تعد من أكبر محطات توليد الطاقة فى العالم والتى سيتم بناؤها من خلال شركة سيمنز الألمانية بالتعاون مع شركة السويدى لنظم القوى، حيث توفر 4800 ميجا وات ضمن خطة الدولة العاجلة لتوفير الكهرباء خلال المرحلة القادمة.

شهد التوقيع المهندس طارق قابيل وزير التجارة والصناعة، والمهندس أحمد السويدى رئيس مجموعة شركات السويدى إلكتريك، ووقع البروتوكول كل من محمود الشربينى المدير التنفيذى لمجلس التدريب الصناعى، وأحمد نبيل مدير التدريب والتطوير بشركة السويدى لمشروعات نظم القوى.

وقال الوزير، فى بيان له اليوم، إن الوزارة تستهدف رفع قدرات وكفاءة العمالة المصرية فى القطاعات الاقتصادية المختلفة وتوفير التدريب للعاملين فى القطاعات الإنتاجية والإشراف على برامج التدريب والتشغيل وربط التدريب باحتياجات سوق العمل لتحقيق أهداف وتنمية وتطوير الصناعة المصرية وتقديم فرص عمل متكافئة توفر حياة كريمة للشباب من الجنسين، مما ينعكس على استقرار المجتمع ونموه الفكرى والاقتصادى.

وأضاف محمود الشربينى، المدير التنفيذى لمجلس التدريب الصناعى، أن هذا المشروع يعد من المشروعات القومية المهمة التى تسعى الدولة لتنفيذها فى الوقت الحالى حيث تم الاتفاق مع شركه السويدى لنظم القوى لتدريب العمالة المطلوبة من خلال مجلس التدريب الصناعى والذى سيتحمل نسبة 70% من تكلفة التدريب لدى مراكز التدريب المتخصصة التى سيقوم باختيارها المجلس من المراكز المعتمدة لديه والتى لها سابقة أعمال فى التخصصات المطلوبة على أن تقوم الشركة بتمويل نسبة 30% من تكلفة التدريب وتعيين المتدربين فور انتهاء فترة تدريبهم بالمشروع.

وأشار محمود الشريبنى إلى أنه سيبدأ سريان هذه الاتفاقية من تاريخ التوقيع وينتهى العمل بها نهاية يونيو من عام 2017 وستقوم الشركة بإمداد المجلس بالتخصصات المطلوب تعينها وكذا البرامج المطلوب التدريب عليها، بالإضافة إلى الوظائف المطلوبة والمواعيد المقترحة لبدء عمليات التدريب.

ومن جانبه أشار المهندس أحمد السويدى رئيس مجموعة شركات السويدى اليكتريك أن شركة السويدى لمشروعات نظم القوى هى إحدى الشركات التابعة للمجموعة وتعد من الشركات الرائدة فى تصميم وإنشاء وإدارة وتشغيل وصيانة محطات توليد الكهرباء على اختلاف مصادرها وكذلك شبكات توزيعها، لافتاً إلى أن توقيع هذا البروتوكول يأتى فى إطار المسئولية المجتمعية للشركة لمحاربة البطالة وإيجاد عمالة فنية مدربة ومؤهلة للاستعانة بها فى الشركات التابعة للمجموعة.

وقال إنه سيتم اختيار مجموعة من المتدربين لتدريبهم ودعمهم فنياً من أجل تعينهم فى محطة كهرباء بنى سويف، على أن تكون الأولوية لأبناء محافظة بنى سويف والمحافظات المجاورة.